2月14日，公司召開三屆二次職代會暨2023年度工作會。集團副總經理陳穎銳蒞會并作重要講話，集團工會副主席、工會辦公室主任李海深等相關人員出席會議；公司第三屆職工代表，領導班子成員，外部董事，中層管理人員，項目經理，支部副書記，安裝分公司科室負責人，受表彰代表共120余人參加會議。

（黨委副書記、總經理楊秋馳作行政工作報告）

（財務總監姚長學作財務工作報告）

（2020-2021年度先進集體、先進工作者表彰）

（“軍令狀”誓師儀式）

會議全面客觀總結了公司2022年工作成效，詳細部署了2023年打造“百億十一建”目標任務；從財務角度提出了工作建議；表彰了公司2021-2022年度先進集體和先進工作者；結合2023年公共建筑類工程體量大、工期緊、建設任務艱巨、意義重大等特性，舉行“軍令狀”誓師儀式，大力弘揚“善打硬仗、能打勝仗”的華西“飛將軍”精神。

陳穎銳肯定了公司一年更比一年好的發展態勢，通報了集團提前一年實現“千億華西”、數字化、智能制造產業集團和黨建鑄魂等重點及亮點工作，以及集團近期發展目標。并就公司近期發展，提出三點寶貴意見：一是聚精會神謀發展。要有大胸懷大格局，提前謀劃布局，為集團邁進“世界500強”貢獻力量。二是多措并舉創新驅動。深化政企合作，鞏固川南大業主大市場，探索兼并重組和股份合作，加大東南華南區域拓展，積極發揮集團軍作戰優勢，發展相關產業多元化，加快轉型升級；從組織方式、建造方式、數字化、商業模式、人才培養模式等方面加大創新力度，提高發展質量。三是堅持文化治企。用企業愿景引領人、塑造集體價值觀，講好華西故事、華西文化，讓有思想、有文化、有靈魂的“善建者”成為行業的引領者。

公司黨委書記、董事長姚先濤在講話中強調“實現百億十一建、升級特級資質，打造優秀工程總承包企業”是十一建人共同追求的目標，號召全體員工：一是傳承企業文化，繼續保持“崇嚴尚實 以上率下”的傳統作風，精耕細作，發揮兩級管理優勢。二是深度配合協作，優化資源，進一步加強土建與安裝的密切配合、機關與一線的高效服務。三是對外真誠服務，做到細致周到得體，展示職工良好精神面貌，提升企業形象。四是從系統防范風險、融資籌劃、精細化管理、現場基礎管理、共享發展成果等方面，就2023年工作提出了具體要求。